【培訓(xùn)對象】單位干部。
【培訓(xùn)教材】每門課程均有教師專門編印的教材或講義資料,完善的學(xué)員學(xué)習(xí)手冊。
【培訓(xùn)方法】課堂講授、現(xiàn)場體驗(yàn)與學(xué)習(xí)參觀、交流互動、專家點(diǎn)評相結(jié)合。
【培訓(xùn)費(fèi)用】根據(jù)培訓(xùn)人數(shù)及具體培訓(xùn)方案而定,詳情請來電咨詢400-0711-858。
【核心課程】具體培訓(xùn)方案可根據(jù)培訓(xùn)單位實(shí)際情況量身定制。
課程模塊 課程主題
專業(yè)模塊 新聞發(fā)言人基本素質(zhì)和要求
新聞發(fā)布的理念與新聞發(fā)布會的策劃技巧
新聞發(fā)言人如何“發(fā)聲”
網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對與引導(dǎo)
突發(fā)公共事件與媒體應(yīng)對
新聞發(fā)布情景模擬演練與點(diǎn)評
綜合素養(yǎng) 經(jīng)典國學(xué)智慧與領(lǐng)導(dǎo)力提升
陽光心態(tài)與壓力管理
卓有成效的管理溝通學(xué)
政務(wù)禮儀與新聞發(fā)言人素養(yǎng)
新聞發(fā)言人的法律思維
【培訓(xùn)保障條件】
硬件:學(xué)校高級研修班專用的多媒體教室、校內(nèi)各類標(biāo)準(zhǔn)的住宿標(biāo)間。
軟件:培訓(xùn)的組織管理 “熱情服務(wù)嚴(yán)格管理嚴(yán)謹(jǐn)組織”。
1、精心設(shè)置開學(xué)與結(jié)業(yè)典禮,統(tǒng)一思想,明確學(xué)員的培訓(xùn)目標(biāo),幫助學(xué)員做好學(xué)習(xí)心態(tài)的調(diào)整;
2、教室開辟培訓(xùn)論壇,推動老師、學(xué)員之間的思想交流與碰撞;
3、每門功課都有培訓(xùn)效果調(diào)查,了解學(xué)員的培訓(xùn)需求與培訓(xùn)效果,做好與老師、學(xué)員的溝通;
4、每門功課都有訓(xùn)后思考題,推進(jìn)培訓(xùn)效果的轉(zhuǎn)化;
5、每天評選優(yōu)秀作業(yè),對作業(yè)進(jìn)行點(diǎn)評,并舉行頒獎,結(jié)業(yè)時評優(yōu)秀學(xué)員,樹立開放、參與、交流、分享的學(xué)習(xí)氛圍。
上海交通大學(xué)新聞發(fā)言人培訓(xùn)班 http://www.sjtupeixun.com/index.php/special-del/150
帖子
積分
粉絲
【培訓(xùn)對象】單位干部。
【培訓(xùn)教材】每門課程均有教師專門編印的教材或講義資料,完善的學(xué)員學(xué)習(xí)手冊。
【培訓(xùn)方法】課堂講授、現(xiàn)場體驗(yàn)與學(xué)習(xí)參觀、交流互動、專家點(diǎn)評相結(jié)合。
【培訓(xùn)費(fèi)用】根據(jù)培訓(xùn)人數(shù)及具體培訓(xùn)方案而定,詳情請來電咨詢400-0711-858。
【核心課程】具體培訓(xùn)方案可根據(jù)培訓(xùn)單位實(shí)際情況量身定制。
課程模塊 課程主題
專業(yè)模塊 新聞發(fā)言人基本素質(zhì)和要求
新聞發(fā)布的理念與新聞發(fā)布會的策劃技巧
新聞發(fā)言人如何“發(fā)聲”
網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對與引導(dǎo)
突發(fā)公共事件與媒體應(yīng)對
新聞發(fā)布情景模擬演練與點(diǎn)評
綜合素養(yǎng) 經(jīng)典國學(xué)智慧與領(lǐng)導(dǎo)力提升
陽光心態(tài)與壓力管理
卓有成效的管理溝通學(xué)
政務(wù)禮儀與新聞發(fā)言人素養(yǎng)
新聞發(fā)言人的法律思維
【培訓(xùn)保障條件】
硬件:學(xué)校高級研修班專用的多媒體教室、校內(nèi)各類標(biāo)準(zhǔn)的住宿標(biāo)間。
軟件:培訓(xùn)的組織管理 “熱情服務(wù)嚴(yán)格管理嚴(yán)謹(jǐn)組織”。
1、精心設(shè)置開學(xué)與結(jié)業(yè)典禮,統(tǒng)一思想,明確學(xué)員的培訓(xùn)目標(biāo),幫助學(xué)員做好學(xué)習(xí)心態(tài)的調(diào)整;
2、教室開辟培訓(xùn)論壇,推動老師、學(xué)員之間的思想交流與碰撞;
3、每門功課都有培訓(xùn)效果調(diào)查,了解學(xué)員的培訓(xùn)需求與培訓(xùn)效果,做好與老師、學(xué)員的溝通;
4、每門功課都有訓(xùn)后思考題,推進(jìn)培訓(xùn)效果的轉(zhuǎn)化;
5、每天評選優(yōu)秀作業(yè),對作業(yè)進(jìn)行點(diǎn)評,并舉行頒獎,結(jié)業(yè)時評優(yōu)秀學(xué)員,樹立開放、參與、交流、分享的學(xué)習(xí)氛圍。
上海交通大學(xué)新聞發(fā)言人培訓(xùn)班 http://www.sjtupeixun.com/index.php/special-del/150
喜獲0朵鮮花
慘遭0個雞蛋